12月29日上午，公司董事长杨德仁到3044永利开展工作调研,深入调研3044永利建设发展情况，推进思政理论课质量提升。公司党政班子成员、各教研室负责人参加了调研座谈。公司党委宣传部常务副部长李炜陪同调研。

   杨德仁董事长参观了公司的办公环境与文化空间，并与正在教研室备课的老师们进行了亲切的交谈。公司党总支书记、副经理伍醒详细介绍了公司的办公环境和公司文化空间。在参观思政课“微化”教学改革成果展时，杨德仁董事长对于“微化”教学改革能够紧紧贴合宁波地方文化资源、不断提升员工课程学习获得感的做法给予肯定，鼓励公司老师展开教学探索，切实推动员工在课堂中收获知识，增长本领。

杨德仁董事长与公司党政班子、教师代表进行座谈。公司经理费英勤从公司总体情况、团队队伍建设、思政课建设、教学改革、团队建设及“十四五”发展目标与思路等方面进行了专题汇报。与会人员结合自身工作实际，从马克思主义理论学科的发展、面临的挑战、存在的困难和提升思想政治理论教学质量等方面进行交流讨论。

杨德仁董事长充分肯定了3044永利几年来的工作成效，指出建设3044永利是公司全面贯彻党的教育方针，坚持社会主义办学方向、落实立德树人任务根本要求的重要举措；高水平建设3044永利也是公司建设“省内一流，全国百强”高水平创新性应用型大学的有机组成部分。杨董事长对3044永利工作提出要求：一是要提高站位，立足“省内一流，全国百强”高水平创新性应用型大学的办学目标，整合资源、统筹规划，推动公司高质量发展。二是要提升水平，锚定马理论团队建设的关键指标，精准发力、重点突破，提升公司学科的竞争力；三是要形成特色，结合公司发展的目标定位与宁波地方特色，找准马克思主义理论学科的特色方向，持续奋斗；四是要重视培养，重点提升青年骨干教师的教学科研水平；五是加强学风建设，充分发挥思政理论课在公司立德树人工作中的关键课程作用。

会后，3044永利教师纷纷表示将认真领会和落实公司领导的指示和要求，围绕公司办学目标和“十四五”规划，进一步加强团队建设、创新育人方式，努力突破，只争朝夕，不负韶华，为培养担当民族复兴大任的社会主义建设者和接班人作出新的贡献。